Consultant Senior achat RH

Description de l'offre

Sous la responsabilité du Directeur de la BU Ressources Humaines, vous menez et encadrez des missions auprès de nos clients pour optimiser les catégories d’achats RH, parmi lesquelles la flotte automobile, l’intérim, le recrutement, la formation, la gestion de la paie, …

Principales missions :

  • Piloter les missions et encadrer les consultants
  • Réaliser des cartographies et audits de maturité
  • Définir les stratégies achats et les plans d’actions à court terme, moyen terme et long terme
  • Mettre en œuvre les recommandations et conduire le changement
  • Conduire le processus achats dans son intégralité
  • Assurer le déploiement des contrats
  • Définir / mettre à jour les processus de gestion
  • Réaliser une veille marché et concevoir des solutions opérationnelles à forte valeur ajoutée.

Parallèlement à ces actions opérationnelles chez les clients, vous vous investissez dans la vie du cabinet et ses projets d’innovation.

Profil recherché

De formation de niveau Bac+5, vous disposez d’une expérience de 6 ans minimum en achats hors production et d’une solide expérience sur le périmètre flotte automobile.

Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise dans les méthodologies achats, les techniques de négociation et dans la gestion de projets.

Particulièrement rigoureux(se) dans votre approche, vous faites preuve d’autonomie au quotidien, et nous attendons de vous que vous fassiez preuves des compétences suivantes :

  • Encadrement d’équipe
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Parfaite autonomie et faculté d’adaptation
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Bonne capacité à communiquer (orale et écrite) et aisance relationnelle
  • Excellente maîtrise du Pack Office, notamment Excel et Powerpoint
  • Bon niveau d’anglais.

Le poste basé à Paris, mais vous êtes susceptible de vous déplacer chez nos clients en fonction des besoins.

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